Een werkneemster valt begin 2006 na een verkeersongeval tijdelijk uit, maar kan drie maanden later weer bijna full-time gaan werken. Haar werkgever zet haar zwaar onder druk om volledig aan de slag te gaan en daardoor wordt zij opnieuw arbeidsongeschikt. Als ze in oktober 2006 haar eigen werk weer volledig kan en wil hervatten, wordt dit door de werkgever geweigerd en zij wordt uit haar functie gezet. Zij mag haar oude functie nog wel uitoefenen op een andere locatie, maar mede omdat dit drie uur reizen per dag betekent wijst ze dit van de hand. Haar werknemer ontslaat haar op
Log in of activeer deze boektitel om verder te lezen.
Om het hele document te lezen moet u eerst inloggen of deze boektitel activeren.