Tijdens een kerstborrel knijpt de directeur van de Nederlandse Leprastichting een medewerker in de billen en mompelt iets over een ‘darkroom’. De medewerker maakt hier bezwaar tegen en enige tijd later raakt hij arbeidsongeschikt. Later volgt de ontbinding van de arbeidsovereenkomst. In een aparte procedure vordert de werknemer vergoeding van zijn schade door het verlies van zijn betrekking. In drie instanties wordt de vordering afgewezen.