Nakomen van verplichtingen

De werkgever die de normen van de Arbeidstijdenwet overtreedt, kan verwachten dat hij wordt gedwongen de verplichtingen na te komen (zie Normen arbeidstijden en rusttijden). Hoe dat kan, en wie hem daarvoor kan aanspreken, hangt af van welke normen zijn overtreden.

De Arbeidstijdenwet bevat voornamelijk eenduidige normen. Als die normen overschreden worden, kan de Nederlandse Arbeidsinspectie optreden (zie Handhaving arbeidstijden).

Alleen bij de nachtdiensten geldt een dubbel normstelsel en daar ligt het wat ingewikkelder. Als de standaardnormen worden overschreden, maar de werkgever wel binnen de grenzen van de overlegregeling blijft, kan de Nederlandse Arbeidsinspectie geen sanctie opleggen